Duty, pleasure or addiction? Study of workaholic behavior in bachelors with business administration degree
DOI:
https://doi.org/10.7213/rebrae.11.001.AO08Keywords:
Workaholic. Work addiction. Quality of life at work. Characteristics of workaholic behavior.Abstract
The workaholic behavior means addiction to work and it is a poorly researched term academically, but in the praxis of companies it occurs very frequently, even more with the fierce competitiveness, global crisis and constant technological evolutions. Therefore, the principal objective was to analyze characteristics of the workaholic behavior in the bachelors with business administration degree of Rio Grande do Sul state. In the theoretical foundation, issues such as people management, quality of life at work and workaholic behavior itself were addressed. The methodology used for the construction of this research was applied nature and research of quantitative method, besides being a descriptive field research. Data collection was done through a Likert questionnaire which resulted in 233 respondents, all of them bachelors with business administration degree. The results of these data were presented in tables with average and standard deviation, subsequently these data were evaluated through univariate and multivariate analyzes of factorial type. Finally, the obtained results of the research allowed identifying characteristics that researchers have already mentioned and also note the emergence of new ones, combining also the consequences of this behavior in the personal and professional life of the bachelors in business administration of Rio Grande do Sul.
Downloads
References
ANDREASSEN, Cecilie Schou, et al. The Relationships between Workaholism and Symptoms of Psychiatric Disorders: A Large Scale Cross-Sectional Study. PLOS ONE/JournalPone. May - 2016. Retrieved June 13, 2017 from <http://journals.plos.org/plosone/article/asset?id=10.1371/journal.pone.0152978.PDF>.
BECKER, João Luis. Estatística Básica: Transformando Dados em informação. Porto Alegre: Bookman, 2015.
BENEVIDES-PEREIRA, Ana Maria T. “Burnout: o processo de adoecer pelo trabalho” in: BE-NEVIDES-PEREIRA, Ana Maria T. (org). Burnout: quando o trabalho ameaça o bem estar do trabalhador. 4 ed. São Paulo: Casa do Psicólogo, 2014.
BHERING, Marcia Maria. Gestão Eficiente do Tempo: Aprenda como usá-lo a seu favor. Mi-nas Gerais: A.S. Sistemas, 2013.
BRASIL. Constituição Federal do. Brasília: 1988. Retrieved June 13, 2017 from <https://www.planalto.gov.br/ccivil_03/constituicao/constituicao.htm>.
BRASIL. Decreto-Lei n.º 5.452, de 1º de maio de 1943. Brasília: 1943. Retrieved June 13, 2017 from <https://www.planalto.gov.br/ccivil_03/Decreto-Lei/Del5452.htm>.
BRASIL. Lei n.º 605, de 5 de Janeiro de 1949. Brasília: 1949. Retrieved June 13, 2017 from <http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/leis/L0605.htm>.
CALLIARI, Marcos; Código Y: Decifrando a geração que está mudando o país. São Paulo: Evo-ra, 2012.
CARLOTTO, Mary Sandra; MIRALLES, Mario Del Líbano. Translation, adaptation and explo-ration of psychometric properties of "Dutch Work Addiction Scale" (DUWAS). Contextos Clínicos, p. 141-150. Jul./Dez., 2010.
CARLOTTO, Mary Sandra. Adição ao trabalho e relação com fatores de risco sociodemográfi-cos, laborais e psicossociais. Psico-USF, v. 16, n. 1, p.87-95, Jan./Apr., 2011.
DEL LÍBANO, Mario; LLORENS, Susana; SALANOVA, Marisa; SCHAUFELI, Wilmar B. Validity of a brief workaholism scale. Psicotherma – Espanha. Vol. 22, nº 1, p. 143-150, 2010.
DE MASI, Domenico. O Ócio Criativo: Entrevista a Maria Serena Palieri. Rio de Janeiro: Sex-tante, 2000.
FLICK, Uwe. Introdução à metodologia de pesquisa: um guia para iniciantes. Porto Alegre: Penso, 2012.
FONSECA, João José Saraiva da. Metodologia da pesquisa científica. Ceará: UECE, 2002.
GIL, Antonio Carlos. Como elaborar projetos de pesquisa. 5 ed. São Paulo: Atlas, 2010.
HAIR, Joseh F.; BLACK, William C.; BABIN, Barry J.; ANDERSON, Rolph E. TATHAM, Ronald L. Análise Multivariada de Dados. 6 ed. Porto Alegre: ARTMED, 2009.
HANSEN, Randall S. Are You — or Someone You Know — a Workaholic? Retrieved June 14, 2017 from <https://www.livecareer.com/quintessential/workaholic>.
LAFLEY, A.G. Segredos do sucesso dos grandes homens de negócios: as trajetórias das maio-res empreendedores do mundo. São Paulo: Nobel, 2009.
LAKATOS, Eva Maria; MARCONI, Marina de Andrade. Fundamentos de Metodologia Cientifi-ca. 7 ed. São Paulo: Atlas, 2010.
LAZZARESCHI, Noêmia. Sociologia do Trabalho. Curitiba: IESDE BRASIL S.A., 2009.
LIMONGI-FRANÇA, Ana Cristina; RODRIGUES, Avelino Luiz. Stress e trabalho: uma aborda-gem psicossomática. 4 ed. São Paulo: Atlas, 2007.
LIPP, Marilda; ROCHA, João Carlos. Pressão Alta E Stress: O Que Fazer Agora? São Paulo: Papirus, 2007.
MACIEL, Alcides. Por que homens e mulheres são tão diferentes? Retrieved May 25, 2017 from <http://www.administradores.com.br/artigos/cotidiano/por-que-homens-e-mulheres-sao-tao-diferentes/93416/>.
MALAGRIS, Lucia Emmanuel Novaes. “Correr, competir, produzir e se estressar.” In: LIPP, Marilda. O Stress está dentro de você. 8 ed. São Paulo: Contexto, 2013.
MALHOTRA, Naresh. Pesquisa de Marketing: Uma orientação aplicada. 6 ed. Porto Alegre: Bookman, 2012.
MARQUES, José Roberto. Como se tornar um atleta corporativo? IBC Coaching: 2016. Re-trieved July 1, 2017 from <http://www.ibccoaching.com.br/portal/como-se-tornar-um-atleta-corporativo/>.
MARTIR, Rogério. A importância do descanso no ambiente laboral. JusBrasil: 2013. Re-trieved May 25, 2017 from <https://rogeriomartir.jusbrasil.com.br/artigos/112097516/a-importancia-do-descanso-no-ambiente-laboral>.
MASCARENHAS, Sidnei Augusto. Metodologia Científica.. São Paulo: Pearson Education do Brasil, 2012.
MATTAR, Fauze Najib. Pesquisa de Marketing. 5 ed. Rio de Janeiro: Elsevir, 2012.
PEREIRA, Sandro; CAMPOS, André; AMORIM, Brunu; GONZALEZ. SIPS – Sistema de Indica-dores de Percepção Social – Trabalho e Tempo Livre. Brasilia: Ipea, 2012.
SALANOVA, Marisa; LÍBANO, Mario del; LLORENS, Susana; SCHAUFELI, Wilmar B. La adic-ción al trabajo. Notas Técnicas de Prevención (759), Espanha: Instituto Nacional de Seguri-dad e Higiene em el Trabajo, 2007.
SAMPIERI, Roberto Hernández; COLLADO, Carlos Fernández; LUCIO, Maria del Pilar Baptista. Metodologia de Pesquisa. 5 ed. Porto Alegre: Penso, 2010.
SERVA, Maurício; FERREIRA, Joel Lincoln Oliveira. O fenômeno workaholic na gestão de empresas. Revista de Administração Pública – RAP, Rio de Janeiro, v. 40 (2), p. 179-200, Mar./Apr. 2006.
STEFANICZEN, Josemara; STEFANO, Silvio Roberto; MACHADO, Roseli de Oliveira. Wor-kaholic: Um novo modelo de comportamento nas organizações. In: XIII SEMEAD – Seminá-rios em Administração, Paraná: UNICENTRO, 2010, ISSN 2177-3866.